Abstract The case examines the benchmarking initiatives taken by Xerox, one of the world's leading copier companies, as a part of its ‘Leadership Through Quality'program during the early 1980s. The case discusses in detail the benchmarking concept and its implementation in various processes at Xerox. It also explores the positive impact of benchmarking practices on Xerox.
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“El benchmarking en Xerox sigue siendo en gran medida una cuestión de ventaja competitiva. Se utiliza para que Xerox pueda saber cuando está haciendo algo en menos tiempo, con menos costes, menos recursos y mejor tecnología.”
- - Warren Jeffries, director de Benchmarking de Servicios al Cliente, Xerox, en 1999.
HISTORIA DE LA EMPRESA
La historia de Xerox se remonta a 1938, cuando Chester Carlson, un abogado especializado en patentes e inventor en su tiempo libre, produjo la primera imagen xerográfica en Estados Unidos. Carlson se pasó más de cinco años tratando de vender su invento, ya que muchas empresas pensaban que no había mercado para él. Finalmente, en 1944, el Battelle Memorial Institute de Columbus, Ohio, contrató a Carlson para perfeccionar su nuevo proceso, que él denominó “electrofotografía”. Tres años después, The Haloid Company, un fabricante de papel fotográfico, entró en contacto con Battelle y adquirió la licencia para desarrollar y comercializar una máquina fotocopiadora basada en la tecnología de Carlson.
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Posteriormente, Haloid obtuvo todos los derechos sobre el invento de Carlson y registró la marca “Xerox” en 1948. Empujado por el éxito de las fotocopiadoras de Xerox, Haloid pasó a llamarse Haloid Xerox Inc. en 1958 y The Xerox Corporation en 1961. Xerox empezó a cotizar en la Bolsa de Nueva York en 1961 y en la Bolsa de Chicago en 1990.
En la actualidad, cotiza también en las bolsas de Boston, Cincinnati, Costa del Pacífico, Filadelfia, Londres y Suiza. La gran demanda de productos Xerox llevó a la empresa de éxito en éxito y sus ingresos pasaron de 37 millones de dólares en 1960 a 268 millones de dólares en 1965.
En los años sesenta, Xerox basó su crecimiento en la adquisición de muchas otras empresas, como University Microfilms, Micro-Systems, Electro-Optical Systems, Basic Systems y Ginn and Company. En 1962 se constituyó Fuji Xerox Co. Ltd como una operación conjunta de Xerox y Fuji Photo Film. Xerox adquirió una participación mayoritaria (51,2%) en Rank Xerox en 1969.
A finales del decenio de 1960 y principios del decenio de 1970, Xerox se diversificó en el sector de la tecnología de la información con la adquisición de Scientific Data Systems (fabricante de ordenadores de tiempo compartido y ordenadores científicos), Daconics (fabricante de sistemas de lógica compartida y procesadores de textos para miniordenadores) y Vesetec (fabricante de impresoras y plotters electroestáticos).
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Keywords Benchmarking, Xerox, copier companies, Leadership Through Quality, 1980, benchmarking, implementation, positive impact, benchmarking, practices |